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IL MIO APPROCCIO
Comprendere
prima di agire
Le sfide complesse raramente hanno risposte semplici.
Aiuto le organizzazioni a capire cosa sta realmente accadendo, a esplorare le possibili risposte e a progettare approcci adatti al loro contesto.
Principio di funzionamento
Nessuna mappa predefinita. La ricerca mette in discussione le mie ipotesi. La pratica mi dice cosa funziona. La realtà mi dice quando cambiare rotta.
Comprendere
Diagnosticare
Progettare
Sperimenta e ricalibra
QUATTRO LENTI
Osservo la tua organizzazione attraverso quattro lenti chiave per capire cosa sta realmente accadendo prima di decidere cosa cambiare.
PERSONE
Ciò che le persone stanno vivendo, facendo e non dicendo.
DINAMICHE
Le relazioni, il potere e i modelli ricorrenti che plasmano la situazione.
SISTEMI
Le strutture, i processi e le ipotesi che influenzano il comportamento.
CONTESTO
Cosa è cambiato e cosa l'organizzazione potrebbe ancora dare per scontato.
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